單位通知四篇

隨著社會一步步向前發展，我們都可能會用到通知，通知是機關對內部單位或平行機構，所發出之洽辦或告知事情的.文書。你知道通知怎樣寫才規范嗎？下面是小編為大家收集的單位通知4篇，歡迎閱讀與收藏。

單位通知篇1

公司：

我單位的，經評標委員會評定及中標公示，現確定貴單位中標。請收到本通知書后天內,到我單位簽訂建設工程合同。特此通知。

代理單位：(蓋章)招標人(蓋章)：

日期：20xx年月日日期：20xx年月日

單位通知篇2

　　附：通知格式

通知可分為“發布性通知”、“批轉性通知”、“事項性通知”、“會議性通知”、“任免通知”五種。這里僅介紹“事項性通知”、“會議性通知”、“任免通知”三種。

【第1句】：事項性通知。在上級機關有關事宜需要使下級機關知道或辦理時，如：慶祝某個節日，成立、調整、合并、撤銷某個機構，啟用印章，更正文件差錯，請下級機關報送有關材料等，都可使用這種通知。這種通知，要交待清楚所通知事項，如何辦理，有什么要求等。

【第2句】：會議通知。上級機關要召開比較重要會議時，一般都要提前通知所屬有關單位，這就是會議通知。這種通知要求寫得明確具體，交待清楚會議名稱、主持單位、會議內容、起止時間、參加人員、會議地點、報到地點、攜帶材料以及其他有關事宜。如果這些事項交待不清，丟三拉四，就可能影響會議按時召開和正常進行。

【第3句】：任免通知。上級機關在任免下級機關領導人或上級機關有關任免事項需要下級機關知道時要發任免通知。這種通知寫法比較簡單，一般只要寫清楚決定任免時間、機關、會議或依據文件，以及任免人員具體職務即可。

不論哪種類型通知，都應該注意以下幾點：

【第1句】：通知一般都要有一個符合標題“三要素”（即發文機關、事由、文種）標題，使人一看標題就知道是通知什么事情或要求做什么事情。有些機關簡單地使用“通知”作標題，這是不確切，應盡量避免，更不應提倡。

【第2句】：被通知單位就是文件主送單位，有通知往往不寫被通知單位，這是不妥當。

【第3句】：如果所通知事項需要被通知單位盡快知道，可在“通知”之前加“緊急”二字，這就是常見“緊急通知”。

通知模式：

通知是批轉下級公文、轉發上級或不相隸屬機關公文、發布規章、傳達事項和任免干部所用公文。它是最常用行政公文。根據其作用分為五種：發布性通知、批轉性通知、事項性通知、會議通知和任免通知。

【標題】靈活，甚至只有“通知”這一部分（內容不大重要又是周知）。但批轉性通知標題按照《辦法》“準確簡要”規定，省略文種，即：“批轉（或轉發）＋（始發機關）原文標題”。

【主送機關】直接上級。

【正文】

發布性通知和批轉性通知正文：“主體（發布或轉發文件）＋批語”。如：“現將《＊＊＊辦法》發給你們，請認真貫徹執行。”

事項性通知：原由＋事項＋結語（特此通知）

會議通知：名稱、時間、地點、內容、人員、報道時間和地點、需帶材料等

任免通知：格式固定

【附件】可有可無

【發文機關】標題中有發文機關并且標題下有發文時間不署。

【發文時間】用漢字小寫數字

單位通知篇3

公司各部門及全體員工：

20xx年6月份，公司涌現出了一批為公司發展不辭辛勞、全力以赴優秀員工，在公司內部起到了模范帶頭積極作用。為樹立典型，進一步調動廣大員工積極性和創造性，經公司考核，評選以下5名優秀員工和優秀團隊，并通報表揚：

火爆醫藥視頻招商網業務XXX：她是一名老業務，但是她不驕不躁，腳踏實地；她以自己主管為目標，不斷超越自己；她對客戶服務周到，想客戶所想，急客戶所急，把客戶產品當成自己產品，使客戶效益最大化，獲得了客戶充分認可和尊重！長期以來，她用自己不懈努力為火爆網絡創造著每一筆財富！在6月份考核中XXX被評為優秀員工第一名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元！

火爆服裝招商網網站編輯XXX：她是公司一名老員工，平常工作一絲不茍，認真高效；一直以來，她堅持不懈，不斷提升自己工作技能；她以一種堅強意志，高度責任感，在公司給予平臺上展現自己魅力！曾經那個內向她，現在已是項目核心編輯，也帶出了不少優秀新員工，為項目發展做出了巨大貢獻！在6月份考核中XXX被評為優秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元！

中國農化招商網業務XXX：她是一個很有活力年輕人，她是今年3月份入職新員工，展會上她積極主動，任勞任怨；工作中她勤奮好學，刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己工作技能和每個電話通話質量；她敢于拼搏、全力以赴精神，換來了自己快速成長，也得到了公司領導和全體員工一致認可！在6月份考核中，XXX被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣100元！

火爆食品飲料招商網網站美工XX：他總是默默無聞，踏實肯干；他對本職工作兢兢業業，認真負責；面對業務部9個人工作單，他沒有一絲抱怨，而是每天加班加點，全力以赴做好自己每一份工作，保證了業務部對客戶服務質量。他全力以赴、犧牲自我工作精神得到了食品網業務部全體員工一致好評！在6月份考核中，XX被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣100元！

火爆小商品招商網網站編輯XXX：她對工作認真負責，踏實肯干，對新員工耐心指導，不煩不燥。在主管有事不在時候，她更是毫無怨言擔起了項目重任。她只是不起眼員工，但她以一種堅強意志，高度責任感，在公司給予平臺上發光發熱，在平凡工作崗位上展現著自己不平凡，奉獻自己力量！在6月份考核中,XXX被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣100元！

中國農化招商網全體員工：這是一個新項目，但他們對自己充滿信心；這是一支年輕隊伍，但是他們充滿激情；年輕團隊釋放出來是年輕人活力，他們不怕辛苦，敢于拼搏，他們不驕不躁，踏實肯干！他們技術部在不斷刷新老員工保持記錄，他們業務部也不斷突破自己。在他們不懈努力下，農化網業績在6月份有了新突破。在6月份考核中，中國農化招商網被評為優秀團隊，特提出表揚，并獎勵人民幣500元！

以上獲獎員工和團隊積極進取工作精神，在公司內部發揮著積極模范帶頭作用，公司號召全體員工以他們為榜樣，團結協作、努力進取，為公司穩固、健康發展貢獻自己力量；同時希望以上人員和項目在今后工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌業績！！

特此通知

　　XX有限公司

　　年月日

單位通知篇4

致：項目部

你項目部施工的工程，經年月日檢查，發現存在重大安全隱患：根據《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全管理條例》及工程建設強制標準條文等有關規定，現責令你項目部：□立即停止部位的施工。□立即對工程全面停工整改。整改完畢后將整改情況用安全隱患整改反饋單回復報送公司，公司再組織人員進行復查合格后方可恢復施工。

特此通知。

檢查人：

年月日

單位開除員工通知

導讀：通知，是向特定受文對象告知或轉達有關事項或文件，讓對象知道或執行的公文。下面小編為大家帶來單位開除員工通知范文，希望能幫助到大家。

　　單位開除員工通知（一）

市場部____：

鑒于您在本公司的工作期間，未能到達公司關于市場部經理崗位的工作要求，不能按照公司管理條例服從公司管理，與此同此利用市場部工作權限之便，以請客戶吃飯的名義，報銷假賬，經財務部發現問題，行政部調查，狀況屬實，觸犯了公司管理條例以及本公司財務報銷制度，嚴重影響了公司員工的團隊協作以及企業財務制度的正常運行。根據本公司的相關規定，現決定予以員工提前解除勞動關系的處理。

請您于20____年____月____日之前到人力資源部辦公室辦理離職手續。

特此通知

　　______人事部

　　______年______月______日

　　單位開除員工通知（二）

________先生/女士：

根據本公司與您簽訂的`勞動合同第____條第____款的規定，決定終止合同，請您于____年____月____日離開本公司。

您的一切待遇按照________規定辦理。

　　×××有限職責公司

　　單位開除員工通知（三）

______部員工______：

鑒于您在本酒店員工宿舍住宿期間，未經他人同意，私拿房東手機，您的行為屬于非法占有他人財物，觸犯國家治安和形事條例并嚴重損害了酒店的名譽和利益。根據我國相關法律并結合本酒店的相關規定，決定予以員工酒店內通報，提前解除勞動合同的處理。

請您于______年______月______日之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續。

本酒店將保留追究你的相關法律職責的權利。

特此通知。

　　單位開除員工通知（四）

______：

鑒于您在本工地下班期間，外出酗酒鬧事，您的行為觸犯國家治安管理處罰條例并嚴重損害了本工地名譽和利益。根據我國相關法律并結合本工地的相關規定，決定予以員工開除的處理，截止8月2日預付工資已超出應付工資3500元。本單位將保留追究你的相關法律職責的權利。

特此通知。

　　______年______月______日

　　單位開除員工通知（五）

物業部員工______(身份證號碼：____________)：

鑒于您在無故毆打____，辱罵領導，且年齡較大等原因，已不再適合我公司的物業部保潔工作，且您的行為已經侵犯了他人的合法權益，并嚴重損害了我公司的名譽和利益。根據我國《勞動法》相關規定并結合我公司的相關規定，決定處以公司內通報，并立即解除勞動關系的處理。

請您于20____年____月____日16時之前到辦公室辦理離職手續。

我公司將保留追究你的相關法律職責的權利。

特此通知。

　　辦公室

　　______年______月______日

　　單位開除員工通知（六）

趙輝，女，____區人。漢族，學歷：大專，政治面貌：團員，________出生，籍貫：________，戶口所在地：________區，家庭住址：____區________街，身份證號：____________，手機號：________，郵箱：________.。

于20____年9月到我公司——云南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長一職，隨后利用職務之便，多次向公司財務支款，理由是：工作需要(如：天貓商品類目費、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費等)。后經公司財務查實：所繳款項皆為假，私吞公款上萬元。

除此之外，還利用職務之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴重違反了公司制度和相關法律法規，已構成詐騙罪，公司行政已到相關派出所報案，將依法追究其刑事職責。經公司人力資源部研究決定，對此人做出開除處理，并將依法追究其刑事職責。望其他員工引以為戒，遵紀守法。

　　_______有限公司人力資源部

　　____年____月____日

　　單位開除員工通知（七）

學校學生開除通知書

______，男，______班學生。

該生自20___年___月___日下午至20___年___月___日未經請假擅自離校出走長達四天，無故曠課累計達32課時，且在此過程中，未與家長、老師和同學有過任何聯系。為嚴肅校規校紀，教育張嚴彪本人和廣大同學，根據《學員學生守則》第五章第十五條的第九項條款及規定，經校委會研究，決定給予張嚴彪同學開除學籍處分。期望廣大同學引以為戒，端正學風，認真學習，嚴格要求自己，自覺遵守校規校紀，做一名合格的學生。

　　校學生處

　　20___年___月___日

　　單位開除員工通知（八）

________先生/女士：

鑒于您在擔任本公司業務部經理期間，違反公司財務規定，私自截留收入款元，嚴重損害了公司利益，根據本公司的《勞動管理辦法》第____條的規定，決定予以除名。

請于____年____月____日前辦理業務交接手續。

本公司保留追究你的一切法律職責的權利。

特此通知。

　　________股份有限公司

　　____年____月____日

　　單位開除員工通知（九）

各部(室)、____物管中心、各小區管理處：

____物管中心____管理處負責人_______，于今年6月購買____苑___幢一樓兩間車庫，裝修時違反規定，擅自改變使用功能，擬改造成商業鋪面，經物業公司有關部門干預和制止，仍一意孤行。_______身為物業小區管理處負責人，不但沒有模范遵守公司物業管理的相關規定，反而只顧及個人的利益堅持錯誤，給公司造成了極為嚴重的負面影響。

為嚴肅紀律，教育全體員工，經公司經理室研究決定：給予_______同志開除處理的決定，并責成____自行拆除違規裝修，恢復原設計的使用功能。

特此通報。

　　____物業管理有限公司

　　二0____年___月___日

　　單位開除員工通知（十）

____先生/小姐：

鑒于您在擔任本公司銷售經理職務時，經人揭發并查證，您有收受"紅包"的行為，此行為違反了國家關于職工獎懲和本公司的《勞動管理條例》第____條的規定，決定予以除名。

本公司保留對您的追究一切法律職責的權利(視您的表現)。

特此通知。

　　________公司人事部

單位清明放假通知格式

清明的時候我們放假，大家可以看看下面的單位清明放假通知格式，歡迎借鑒哦！

　　單位清明放假通知格式1：

根據國務院辦公廳通知，公司清明節放假規定如下：

一，放假時間：下星期一至下星期三(4月【第2句】：【第3句】：4號)放清明假，本星期六調休，照常上班。

二，請大家根據放假通知提前做好自己的工作安排，并檢查各種設施、設備，尤其是電腦機箱樣品，做好防火防盜準備，確保辦公場所的'安全有序;

三，請大家保持通信暢通，以便機箱電源加盟代理商咨詢;

四，公司全體員工在放假期間外出，請注意人身財產安全，祝大家度過一個愉快的假期!

特此通知，請知悉。

　　xxx

　　20**年**月**日

　　單位清明放假通知格式2

尊敬的各位家長：

你們好!xx英語學校清明節假期安排如下：

4月【第2句】：3日(本星期【第6句】：星期日)正常上課。4月4日(下星期一)放假一天，天天學班不上課，4月5日(下星期二)開始正常上課。望各位家長安排好孩子的假期時間，保證孩子在星期【第6句】：星期日按時上課。

謝謝您的理解與配合!

　　xxx

　　20**年**月**日

　　單位清明放假通知格式3

公司領導、各部門：

根據《國務院辦公廳關于20xx年部分節假日安排的通知》和海南省政府辦公廳的通知精神，并結合我司實際，現將清明節放假安排有關事宜通知如下：

【第1句】：4月2日至4日放假調休，共3天。4月1日(星期六)上班。

【第2句】：各部門自行妥善安排好放假前工作，并做好安全防范工作。

【第3句】：放假期間正常上班的部門，應在3月30日上午將值班人員安排表報至綜管部。

【第4句】：如遇有重大突發事件，迅速啟動應急預案，妥善處理并按規定第一時間上報，確保節日安全。

特此通知。

　　xxx

　　20**年**月**日

單位節約用電通知

通知，是用來發布法規、規章，轉發上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文，小編整理的單位節約用電通知內容，歡迎大家一起來了解一下！

　　單位節約用電通知1

各系（部）、各單位：

為規范用電行為，有效防止用電事故發生，保障師生財產和生命安全，同時達到節約能源、杜絕浪費的目的，結合學校實際，提出如下用電要求，請各部門嚴格遵照執行。

【第1句】：各系（部）、各單位行政主要負責人為用電安全、節約第一責任人，要經常性的組織學生、本部門職工學習安全、節約用電知識，全面強化安全、節約用電意識，自覺遵守安全、節約用電相關規章制度，維護學校電力基礎設施、設備，確保本部門及其所轄區域的用電安全、節儉。

【第2句】：要經常性的`檢查本單位所轄區域內的用電線路、設施、設備，及時發現用電安全隱患，報后勤處水電公司維修。教學、科研、辦公單位零星維修費用自行承擔，從部門包干經費中列支，涉及公共線路、基礎設施改造費用由后勤處水電公司負擔。

【第3句】：要嚴格按規定使用照明燈具，不得隨意增加。如確因工作需要需增加安裝照明燈具或其它用電器，必須報后勤處批準，由后勤處水電公司負責安裝。嚴禁不經批準隨意改變線路，亂搭亂扯線路。

【第4句】：嚴禁超負荷用電，嚴禁使用大功率電加熱器具，包括電爐、電暖氣、電水壺、電飯鍋、電熱杯、熱得快等。否則，將嚴肅追究各系（部）、各單位主要負責人責任。

【第5句】：嚴格杜絕教室、辦公室長明燈現象。最后離開辦公室、教室的師生員工，要關閉所有電器電源。晚自習后，物業工作人員要對各樓層教室、辦公室進行用電檢查，確保節約用電，確保夜間用電安全，防止意外事故發生。

【第6句】：寒暑假單位或教室用電必須經相關部門確認為我院教學、科研使用并提前向后勤處提出用電申請，否則不予供電。

【第7句】：各公寓、食堂，各經營攤點等實體單位的投資人、承包人或學校指定負責人為本單位用電安全第一責任人，對本單位安全用電負全責。各經營實體要服從后勤處水電公司的監督、管理，在經常性自查的基礎上，要協助后勤處水電公司做好用電安全檢查，對水電公司下達的用電安全隱患通知書要認真執行，嚴格按要求時限整改、落實到位。

【第8句】：后勤處對全院各部位安全用電負總責。后勤處水電公司必須定期不定期對全院用電安全進行檢查，對違反本用電規定的單位進行處罰，情節嚴重的，提交院長辦公會議，嚴肅追究用電安全、節約第一責任人和相關責任人責任。

　　辦公室

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　　單位節約用電通知2

各科室：

由于近期天氣炎熱，持續高溫，用電量加大，義烏已經啟用有序用電最高級（D級）方案，為配合該方案的執行，確保工作順利開展，現通知如下：

【第1句】：注意節約用電。目前，義烏市經濟信息委員會正在集中開展為期半個月的迎峰度夏抗高溫節約用電專項檢查，部分單位已經接到整改通知。因此，各部門在使用空調時，設定溫度不要低于26度，用電設施不用時及時關閉，養成良好的節約用電習慣，以確保辦公、生產正常用電。

【第2句】：根據市供電局安排，我局（分公司）辦公大樓區域（機場路623號）在本周8月9號至11號三天將實行限電，期間因電源切換需要，可能會短時間突然斷電，提醒全體員工，停電當日注意及時保存工作文檔，以免突然停電造成文檔丟失等。

　　辦公室

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